全媒体记者 张静 孔莉
连日来，驻马店市新鹏飞人力资源有限公司深入学习领会党的二十届四中全会精神，结合自身行业职能，聚焦重点领域，以专业化、多元化人力资源服务，搭建起用工单位与劳动者之间的高效对接桥梁，推动全会精神在就业服务一线落地落实。
作为驻马店市本土劳务输出企业，新鹏飞人力资源有限公司业务覆盖全国20多个省份。公司充分发挥资源优势，有序组织驻马店市富余劳动力向珠三角、长三角等地区输送，帮助越来越多群众通过就业实现增收。针对务工人员“出行难、就业难”问题，公司积极开展“点对点、一站式”直达服务，通过专车接送等方式，将务工人员安全输送到用工企业。
公司业务副总经理佟盟说，党的二十届四中全会提出要优化人力资源配置，这要求企业要打破传统招聘模式的局限，让就业服务更精准、更高效。针对电子信息、新能源电池等新兴产业人才缺口，以及传统产业转型升级的技能需求，公司构建了“数智化+本地化”就业服务体系，让求职者在家门口就可以精准匹配到合适的岗位。同时，聚焦产业发展方向，构建“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”的联动模式，助力劳动者从“能就业”向“好就业”“就好业”提升，在推进中国式现代化的进程中展现人力资源企业的新担当、新作为。（编辑 詹云清）
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